Cisgender: co to jest?

Co oznacza cisgender?

Według liczb Podczas gdy trudno jest dokładnie określić dokładne liczby, szacunki stawiają społeczność osób transpłciowych na poziomie od 0,6 do 3 procent populacji Stanów Zjednoczonych. Oznacza to, że gdzieś pomiędzy 97 a 99,94% populacji określa się jako nie będący osobą transpłciową lub cisgender.

Przedrostek "cis" oznacza "po tej samej stronie co. "Tak więc, podczas gdy osoby transpłciowe poruszają się" w poprzek "płci, osoby, które są cisgenderami pozostają po tej samej stronie płci, którą początkowo zidentyfikowano jako przy narodzinach.

Według artykułu z kwartalnika "Transgender Studies Quarterly" termin cisgender został wymyślony przez działaczy transpłciowych w latach 90., aby stworzyć lepszy sposób opisywania ludzi, którzy nie są transpłciowymi.

Często będziesz widzieć terminy przypisane płci męskiej przy urodzeniu (AMAB) lub kobiecie przy urodzeniu (AFAB) jako alternatywę mówienia rzeczy takich jak osoba "urodzona przez mężczyznę" lub "biologicznie męska". "Aby dać przykład, jeśli dana osoba została ogłoszona w momencie urodzenia jako mężczyzna (AMAB) i identyfikowała się jako mężczyzna, to znaczy, że jest mężczyzną cisgender.

reklamaReklama

Seks

Czym jest seks?

Większość z nas wyrosła z myślą, że istnieją dwie płcie, męska i żeńska.

Zazwyczaj kojarzymy mężczyzn z takimi rzeczami, jak penis, chromosomy XY i testosteron jako główny hormon płciowy. Mamy skłonność do uważania kobiet za pochwę, chromosomy XX i estrogen jako główny hormon płciowy.

Ale co z kimś, kto nie mieści się w tych kategoriach? To jest tak zwane interseksu. Ludzie, którzy są interseksualni, są czasami określani jako osoby z różnicami w rozwoju seksualnym. Mogą mieć genitalia, chromosomy lub odmiany hormonów płciowych, które nie pasują do popularnych pojęć dotyczących kategorii męskich lub żeńskich.

Osoby transpłciowe mogą również różnić się genitaliami, chromosomami lub hormonami płciowymi w porównaniu z odpowiednikami cisgender. Jednak osoby transpłciowe mogą nadal identyfikować się jako mężczyźni, kobiety lub zupełnie inaczej.

Na przykład trans kobieta, która nie przeszła operacji potwierdzania płci lub nie chce, może mieć penisa, chromosomy XY i estrogen jako swój dominujący hormon. Może identyfikować się jako kobieta.

Płeć i płeć

Co to jest płeć i jak odnosi się do seksu?

Żyjemy również w społeczeństwie, które działa przy założeniu, że istnieją tylko dwie płcie, męskie i żeńskie, i że płeć, którą przydzielono ci w chwili urodzenia, określa twoją płeć.

W ciągu ostatnich kilku dekad uczeni i działacze zrozumieli, że płeć jest "konstruktem społecznym". "Oznacza to, że płeć jest społecznie uzgodnionym zestawem zasad i zachowań. Ponieważ zasady te różnią się w zależności od kultury i zmieniają się w czasie, wielu twierdziło, że płeć nie ma biologicznych podstaw, które ludzie tradycyjnie myśleli.

Płeć polega wyłącznie na tym, jak się identyfikujesz, niezależnie od swojego fizycznego ciała.

Nie oznacza to, że płeć nie jest prawdziwa. Ma bardzo realny wpływ na nasze życie i sposób, w jaki doświadczamy świata. Oznacza to po prostu, że nie ma silnej, dającej się udowodnić, podstawy w naturze ludzkiej.

Płeć polega wyłącznie na tym, jak się identyfikujesz, niezależnie od swojego fizycznego ciała. Nasza płeć może się zmieniać, zmieniać i ewoluować w miarę upływu czasu. Chociaż osoba może teraz identyfikować się jako cisgender, nie oznacza to, że tak musi być zawsze.

Istnieje również długa i bogata historia kultur, w których ludzie określili coś innego niż mężczyźni lub kobiety. Przykładami mogą tu być: Dwoje ludzi z rdzennych kultur Ameryki Północnej, Hijras w Pakistanie, Indiach i Bangladeszu oraz przysięgłe dziewice na Bałkanach.

Ostatnio terminy stały się popularnym sposobem opisywania identyfikacji poza binarnym systemem gender. Należą do nich:

• nieobinarny
• agender
• bigender
• genderqueer
• niezgodny z płciami

ReklamaReklamaReklaracja Orientacja płci a ekspresja płci

Czym różni się tożsamość płciowa od wyrażania płci?

Jeśli chodzi o płeć, w grę wchodzą dwa elementy. Pierwszą z nich jest tożsamość płciowa, w której identyfikujemy się jako mężczyźni, kobiety, osoby niebędące członkami rodziny lub inne osoby.

Drugim składnikiem płci jest tzw. Ekspresja płci. Nasze wyrażenia dotyczące płci mieszczą się w spektrum męskości i kobiecości i niekoniecznie muszą być zgodne z naszą tożsamością płciową. Oznacza to, że nie wszyscy ludzie, którzy identyfikują się jako mężczyźni, mają męski wyraz płci i nie wszyscy ludzie, którzy identyfikują się jako kobiety, mają kobiecą ekspresję płci. Ponieważ męskość i kobiecość istnieją wzdłuż spektrum, ludzie mogą popaść w kierunku męskości, dalej w kierunku kobiecości lub gdziekolwiek indziej.

Nie wszyscy ludzie, którzy identyfikują się jako mężczyźni, mają męski wyraz płci i nie wszyscy ludzie, którzy identyfikują się jako kobiety, mają kobiecą ekspresję płci.

Na przykład, ktoś może być kobietą cisgender, co oznacza, że ​​przy urodzeniu przypisano im kobietę i zidentyfikowano ją jako kobietę, ale ma męski wyraz płci.

Przywilej

Co to znaczy mieć przywilej cisgendera?

Osoby cisgender mają zazwyczaj prawa, korzyści i dostęp do zasobów i możliwości, które nie są przyznawane osobom, które są transpłciowe.

Istnieje wiele różnych przykładów sytuacji, w których osoby cisgender są uprzywilejowane w stosunku do osób transpłciowych, z których kilka obejmuje:

Dostęp do opieki zdrowotnej

Wiele firm ubezpieczeniowych nie obejmuje opieki transgenderowej. Obejmuje to hormonalną terapię zastępczą i medycznie niezbędne zabiegi, które cisgender mogli opanować. Spośród respondentów z Narodowego Centrum Transgenderskiej Równości 2015 U. S. Trans Survey 55 procentom odmówiono dostępu do operacji związanych z przejściem, a 25 procentom odmówiono dostępu do hormonów.

A jeśli osoba, która jest transpłciowa, jest w stanie uzyskać opiekę, nadal może być nękana przez komplikacje.Wielu świadczeniodawców nie ma wiedzy na temat świadczenia usług i wrażliwości na osoby transpłciowe. Jedna trzecia respondentów miała negatywne doświadczenia z lekarzem w roku poprzedzającym badanie. Około 8 procent respondentów odmówiło opieki całkowicie za bycie transseksualistą.

Dyskryminacja w zatrudnieniu i mieszkalnictwie

Według badania przeprowadzonego przez U.S. Trans 30% respondentów doświadczyło dyskryminacji w zatrudnieniu, w tym zwolniono z pracy, odmówiono awansu lub źle traktowano w roku poprzedzającym badanie.

Dodatkowo, 30 procent doświadczyło bezdomności. Tylko 16 procent respondentów było właścicielami domów w porównaniu z 63 procentami ogólnej populacji.

Ochrona prawna

W tej chwili nie ma federalnego prawa chroniącego ludzi, którzy są transpłciowi przeciwko dyskryminacji. W raporcie Transgender Law Center 23 państwa uzyskały najniższy możliwy wynik w oparciu o ustawy państwowe chroniące osoby transpłciowe przed dyskryminacją, oferujące ochronę zdrowia i bezpieczeństwa, zapewniające ochronę młodzieży LGBTQIA i pozwalające osobom transpłciowym na zmianę identyfikatorów wydanych przez państwo. Tylko 12 stanów i Dystrykt Kolumbii spełniły najwyższe standardy.

W ciągu ostatnich dwóch lat w 20 stanach wprowadzono 200 projektów ustaw pozwalających na dyskryminację osób LGBTQIA. Obejmuje to prawa, które uniemożliwiałyby ludziom korzystanie z łazienki najlepiej pasującej do ich płci.

Mikroagresje

Osoby transseksualne również doświadczają drobnych, codziennych działań, które mogą być szkodliwe lub sprawiają, że ludzie czują się traktowani inaczej, ponieważ są transpłciowi. Są to tak zwane mikroagresje.

Oto kilka przykładów:

• są źle traktowane lub traktowane tak, jakby należały do ​​płci, której nie
• mówią, jak dobrze spełniają lub nie spełniają standardów społecznych
• nękanych lub źle traktowane, gdy ktoś odkryje, że jest transseksualistą
• zadał inwazyjne pytania dotyczące ich ciał i ich historii medycznej
• wpatrywał się lub pozwalał ludziom unikać kontaktu wzrokowego z nimi

Pamiętaj, że przywilej jest złożony i mamy przywilej w oparciu o wiele różnych kategorii tożsamości. Na przykład, podczas gdy biały transseksualista może doświadczać dyskryminacji i mikroagresji ze względu na bycie transseksualnym, nadal ma pewne zalety w stosunku do ludzi koloru i kobiet, ponieważ jest zarówno biały jak i mężczyzna.

ReklamaReklama Szacunek dla innych

W jaki sposób osoby cisgender mogą traktować osoby transpłciowe z szacunkiem?

Jest wiele rzeczy, które ludzie, którzy są cisgenderami, mogą zrobić, aby wesprzeć osoby transpłciowe w ich życiu.

Jednym z najważniejszych sposobów okazania szacunku ludziom trans jest użycie właściwego języka.

Powinieneś

• nigdy nie zakładać założenia o tożsamości osoby. Możesz myśleć, że wiesz, jak ktoś identyfikuje na podstawie tego, jak wyglądają lub prezentują się, ale nigdy nie możesz wiedzieć na pewno, chyba że zapytasz.
• Jeśli nie masz pewności, zapytaj osoby o imię i zaimki lub pytaj osoby bliskie im. Pamiętaj, aby w razie potrzeby oferować własne zaimki. Ponieważ ludzie mogą z czasem zmieniać swoje imiona i zaimki, przygotuj się na możliwość zmiany pierwszej otrzymanej odpowiedzi.
• Unikaj używania języka uwewnętrznionego, takiego jak określanie grupy osób jako "kobiety" lub "faceci", lub używanie słowa "sir" lub "madam" w odniesieniu do danej osoby. Spróbuj użyć słowa "ludzie", aby odnieść się do grupy lub "przyjaciela", aby grzecznie porozmawiać z konkretną osobą.
• Rozpoznaj, że jesteś cisgender i że masz przywilej z tego powodu. Niektórzy ludzie sądzą, że "cisgender" jest złym słowem, ale po prostu wiedzą, że jest to po prostu sposób na opisanie kogoś, kto identyfikuje się jako płeć, którą nazwano od urodzenia.

Reklama Adwokat dla innych

Jak możesz wykorzystać swój przywilej, aby bronić osób trans?

Ważne jest, aby ludzie, którzy są cisgenderami, korzystali z przysługujących im przywilejów, aby zawsze działać w imieniu osób transpłciowych. Może to oznaczać trudne i trudne rozmowy z osobami cisgender w twoim życiu.

Podejmij działanie

• Jeśli usłyszysz osobę, która źle przedstawia lub w inny sposób dyskryminuje osoby, które są transpłciowe, wejdź i porozmawiaj z nimi. Wyjaśnij język, którego powinny używać i dlaczego bolesne jest robić inaczej.
• Jeśli masz dostęp do zasobów lub możliwości, takich jak otwarcie pracy lub stabilna sytuacja mieszkaniowa, zastanów się, w jaki sposób możesz pomóc osobom, które są transpłciowe, uzyskać dostęp również do tych rzeczy.
• Przekaż czas lub pieniądze organizacjom politycznym prowadzącym działalność transgenderową.
• Proponuj wyjazd z osobą trans, jeśli spotkają się z sytuacją, która może prowadzić do dyskryminacji. Niezależnie od tego, czy chodzi o to, że zmieniły się imiona i nazwiska, czy oznaka płci na ich identyfikatorach, czy o coś tak prostego, jak pójście z nimi do łazienki, posiadanie wsparcia i wiedza, że ​​je zrekompensujesz, jeśli coś pójdzie nie tak, może być dużą pomocą.

ReklamaReklama Jedzenie na wynos

Najważniejsze informacje

Jednym z najlepszych sposobów, w jaki możesz zostać sprzymierzeńcem społeczności osób transpłciowych, jest rozpoznanie swojej tożsamości jako osoby cisgenderowej i przywilejów, które z nią wiążą. Stamtąd możesz zacząć pracować nad sposobami wykorzystania swojego przywileju do wspierania osób transpłciowych w twoim życiu.

KC Clements to dziwaczny, nonbinary pisarz z Brooklynu w stanie Nowy Jork. Ich praca dotyczy tożsamości queer i trans, seksu i seksualności, zdrowia i dobrego samopoczucia z pozytywnego punktu widzenia ciała i wiele więcej. Możesz nadążyć za nimi odwiedzając ich stronę lub znajdując je na Instagram i Twitter.